ScholarWorks@동국대학교
조직
연구자
연구성과
저널
English
상세 보기
조직 공정성 인식 유형화 연구: 잠재 프로파일 분석(LPA)을 통한 구성원 태도 비교
이중학
Citation
APA
CHICAGO
MLA
VANCOUVER
IEEE
HARVARD
Export
XML (DC)
EXCEL
제목
조직 공정성 인식 유형화 연구: 잠재 프로파일 분석(LPA)을 통한 구성원 태도 비교
저자
이중학
발행일
2025-12-06
학회명
대한리더십학회 추계 학술대회
더보기